公司要求员工打扫厕所合法吗
衢州市刑事律师咨询
2025-06-14
公司要求员工打扫厕所，员工需遵守。依据《劳动合同法》，员工应服从单位规章制度，打扫卫生属基本劳动。拒绝执行可能影响工作关系，甚至面临罚款或解雇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司安排打扫需遵守。操作：1. 若安排合理，接受并执行；2. 若不合理，先与公司沟通，表达意见；3. 沟通无果，准备证据，申请劳动仲裁；4. 仲裁期间，保持工作，避免冲突。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题，员工可与公司沟通或申请劳动仲裁。若认为安排不合理，可先与公司协商调整；协商无果，再通过劳动仲裁维护权益。
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