工厂临时工合同满三个月，是不是违法行为？

工厂扣临时工合同满三个月的钱是违法行为。根据《劳动法》，用人单位不得无故克扣劳动者工资，非法扣钱属违法。若公司违规扣钱，可能面临法律制裁，严重影响公司信誉及经济利益。
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处理工厂扣临时工钱的方式有：协商、投诉、仲裁。首先尝试与公司协商，要求合理解释并补发；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁。选择时应考虑效率与效果，优先尝试协商，不行再采取法律手段。
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工厂扣钱处理如下：1.若合同有约定，按约定处理；无约定则协商。2.协商不成，向劳动监察大队投诉，要求调查处理。3.若投诉无效，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。